Новости

Агентство предложило инструмент для устранения кадрового голода в электротехнике

«Спрос на услуги в сфере обратного инжиниринга растет, одновременно увеличивается потребность в специалистах, владеющих навыками его проведения, но их численность несоизмеримо меньше необходимой реальному сектору экономики», - рассказал Сергей Подгорный, руководитель направления Агентства по технологическому развитию, на панельной дискуссии «Кадровый голод в электротехнической отрасли: проблема поиска персонала в условиях общегосударственного дефицита технического персонала», которая прошла 5 июня на площадке 32-й международной выставки «Электрооборудование. Светотехника. Автоматизация зданий и сооружений» (г. Москва, Экспоцентр).

Спикерами дискуссии были генеральный директор Академии ОВЭКС Рувим Бойко, руководитель отдела по работе с экспертным сообществом и учебными заведениями компании IEK Петр Некрасов, начальник управления электротехнических систем Marks Group Светлана Материкина и др. Модерировала мероприятие директор по персоналу ЭкоПромЦентра Ирина Кулаева.

Сергей Подгорный рассказал слушателям о разработанной Агентством по технологическому развитию совместно с ведущими вузами программе обучения обратному инжинирингу. В ней четыре трека, один из них - по химии, другой - по машиностроению, третий – по приборостроению, четвертый предназначен для управленческого состава.

«Наша образовательная программа позволяет повысить пропускную способность организаций, занимающихся обратным инжинирингом, за счет обучения их сотрудников в сжатые сроки всем необходимым навыкам, начиная от материаловедческого анализа изделий и заканчивая обеспечением патентной чистоты их аналогов, - подчеркнул Сергей Подгорный. - Уверен, что она будет востребована в отечественной электротехнике, которая неуклонно снижает зависимость от импортных компонентов и оборудования».

Фото: freepik.com